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Leiter/in Entwicklung

Wels, Österreich

REFORM entwickelt und produziert Spezialfahrzeuge für den Ganzjahreseinsatz in der Bergland- und Kommunaltechnik. Zu den erfolgreichen REFORM Produkten zählen die Transporter Muli und Boki, die Geräteträger Metrac und Mounty, die Einachser Motech, die Friedhofsbagger Boki und der ferngesteuerte Hybrid-Geräteträger Metron.

REFORM ist ein international ausgerichtetes, innovatives und kundenorientiertes Familienunternehmen mit mehr als 500 MitarbeiterInnen. Zur Unternehmensgruppe zählen die Reform-Werke in Österreich, die Agromont AG in der Schweiz und die Kiefer GmbH in Deutschland.

Ihre Aufgaben

  • Als Gesamtverantwortliche/r der Entwicklung beeinflussen Sie, direkt an die Geschäftsführung berichtend, die Neu- und Weiterentwicklung des gesamten Produktportfolios wesentlich.
  • Gemeinsam mit Ihrem Team sichern Sie den Erfolg der Produkte/Systeme und somit des Gesamtunternehmens am Markt.
  • Sie verantworten die erfolgreiche Umsetzung der Projekte und gestalten den gesamten Produktentwicklungszyklus von der Idee bis zur Überleitung in die Serienreife.
  • Sie tragen dabei aktiv zur Wirtschaftlichkeit und dem Unternehmenserfolg bei.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene höhere techn. Ausbildung (FH oder Uni) mit Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik oder Ähnliches
  • Fundierte technische Kenntnisse im Bereich Elektrik/Elektronik, Konstruktion und Versuch
  • Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung idealerweise im Fahrzeug-Umfeld
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
  • Strukturierte Arbeitsweise, Genauigkeit und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

  • Wir bieten ein spannendes Aufgabenpaket mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen.
  • Es erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, Gesundheits- und Fitnessprogramme, eine hauseigene Kantine, ein familiäres und kollegiales Arbeitsklima sowie gemeinsame Aktivitäten.
  • Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das KV Mindestgehalt EUR 4.942,14 brutto pro Monat (bei Vollzeit) beträgt. Je nach Qualifikation und Erfahrung erfolgt eine entsprechende Überzahlung. Zusätzlich wird ein Firmen-PKW zur Verfügung gestellt.

Ihre Benefits bei REFORM:

Flexible Arbeitszeiten

Für eine ausgewogene Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle für unsere Mitarbeiter/innen. Aktuell bieten wir über 20 verschiedene Teilzeitmodelle an.

Aus- und Weiterbildung

Eine Vielfalt an Weiterbildungsmöglichkeiten bietet die Reform Akademie. Durch die Wissensweitergabe von internen Trainern und die Weiterbildung bei externen Trainings werden die Kompetenzen unserer Mitarbeiter/innen weiterentwickelt.

Betriebliche Gesundheitsförderung

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter/innen ist uns wichtig. Bereits zum dritten Mal wurde uns die Auszeichnung für Betriebliche Gesundheitsförderung verliehen.

Betriebskantine

In unserer hauseigenen Kantine in Wels stehen jeden Tag zwei frisch gekochte Menüs zur Auswahl.  Unsere Mitarbeiter/innen können dieses Angebot zu einem vergünstigten Preis nützen.

Ansprechpartner

 

Sie haben Interesse an dieser spannenden Position und wollen Teil unseres Teams werden?
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen und Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

 

Carina Ratzenböck

Leitung Personal
zukunft@reform.at
Tel.: +43 7242 232 212